مدیریت، اقتصاد و توسعه

     جناب آقای دادفر می فرمایند :به نظر من شما کاری به انتصاب ها و این بازی ها نداشته باشید. ورود شما به این درگیری ها پایان تاثیر گذاری تان در حوزه اقتصادی است . آب رفته به جوی برنمی گردد، انتصاب ها انجام شده و درگیری ها هم همچنان ادامه دارد. تمام همت خود را مصروف منطقه ویژه اقتصادی و جلب سرمایه گذاری و از همه مهم تر جلب رضایت صاحبان صنایع و سرمایه گذاران فعلی کنید.

     جناب مهندس سعید طلعتیان نگرانی خود را از اینکه وبلاگ ما سیاست بازار شود ، ابراز می دارد . دوست دیگری به نام سعید (یحتمل جناب طلعتیان) می نویسند : آیا توسعه استان بدون توسعه مدیریت استان و وجود یک نظام انتصابات مناسب امکان پذیر است؟ آیا با مدیران توسعه نیافته می توان به توسعه رسید؟ توسعه یک پدیده چند بعدی است و مدیریت یکی از ابعاد مهم و اساسی آن است. و آیا حتی جذب سرمایه گذار بدون ملاحظات مدیریتی و اعمال یک مدیریت حرفه ای امکان پذیر است؟

      جناب آقای محمد جواد غریبی (ای کی یو) می پرسند : آیا رواست در استانی که بزرگترین تمدن اقتصادی کشور در آن در حال شکل گیری است جوانان آن بعلت نداشتن کار به گلد کوئیست تهران روی آورند؟  آیا رواست در استانی که بزرگترین منطقه ویژه انرژی جهان در آن بنیان نهاده شده است جوانان آن تن به کاری دهند که خود نیز می دانند آینده ای مبهم یا مخوف دارد؟  آیا رواست در استانی که بزرگترین پایانه صادراتی نفت کشور(در واقع قلب ایران) در آن قرار دارد جوانان...؟  آیا رواست در استانی که بیش از 30هزار نیروی خارجی از 50 کشور دنیا و 5 قاره جهان در آن کار می کنند جوانان...؟  آیا رواست در استانی که 67 درصد منابع گازی کشور ، 13 درصد نفت ایران و 60 درصد نفت فلات قاره ایران در آن قرار دارد جوانان...؟  - آیا رواست...؟

     دوست خوبم جناب امین دشتی با صراحت می پرسند : جناب صفری ! دوست دارم شفاف توضیح دهید برنامه شما در خصوص حمایت از نیروهای بومی چیست و چه مرجعی از مدیریت استان بیش از همه در این خط شنوای صحبتها و طرحهاست؟

     النهایه : «استان بوشهر» برای توسعه و برون رفت از محرومیت ها و مظلومیت ها ، چاره ای جز پرهیز از جدالهای ناروای سیاسی و ورود به یک وحدت پایدار برای هم افزائی و هم اندیشی در جهت رشد و توسعه همه جانبه  ندارد . این دیدگاه در جلسات بحث و گفتگو یا همان مشاوره که با جناب آقای افراشته ، استاندار محترم برگزار می کنیم نیز جاری است و سعی می کنم از درگیر شدن در کش و قوسهای پایان ناپذیر سیاسی پرهیز کنم . اما با جناب قیصی زاده و سایر دوستان موافقم که باید در چیدمان مدیریت استان و انتصاب مدیران ، دقت شود . به نظر من چالش با مدیران از وظایف رسانه هاست . مدیران باید پاسخگو باشند و توانائیهای خود را در تغییر ، بهیود و بهره وری به افکار عمومی گزارش نمایند .